SAP

Son succès s’explique notamment par le fait que l’éditeur propose des solutions logicielles capables de couvrir tous les besoins de gestion de l’entreprise. Ainsi, dans un seul et unique système d’information, SAP centralise les différents outils permettant de gérer l’ensemble des processus opérationnels de l’entreprise: comptabilité financière, achats, logistique, production, ressources humaines, etc.

SAP se compose de différents modules regroupant toutes les fonctionnalités dédiées à la gestion d’une activité spécifique de l’entreprise. (par exemple, le module SAP MM concerne la gestion des articles côté achats et la gestion des stocks, le module SAP FI est dédié à la comptabilité financière et contient toutes les écritures de ventes et d’achats, SAP CO couvre les aspects liés au contrôle de gestion, etc.). Des modules complémentaires peuvent également être intégrés en fonction des besoins de l’entreprise. Tous les modules communiquent entre eux, et les données sont mises à jour en temps réel, facilitant ainsi la communication entre les différents services de l’entreprise et la prise de décision.

L’implémentation de SAP offre de nombreux avantages : l’harmonisation et l’optimisation des processus, l’automatisation des tâches et une meilleure coordination des activités de l’entreprise, une base de données unique et le partage automatique des informations avec les autres services. En découlent des gains de temps considérables, une productivité accrue de l’entreprise, une amélioration des performances et une baisse des coûts.

Pour répondre aux besoins et attentes spécifiques de chaque entreprise, SAP propose de nombreuses fonctionnalités et offre également de grandes capacités de personnalisation. L’utilisation de la solution SAP pourra donc s’avérer très différente d’une structure à une autre. C’est la raison pour laquelle, suivre une formation SAP auprès d’un centre de formation agréé SAP s’avère indispensable.